为提升职工职业技能和服务管理水平，4月2日上午，众亿劳务公司开展了职工岗位技能培训。

培训会上，众亿劳务公司领导班子从岗位技能水平提升、管理制度落实、机关科室职能转变、作风和效能建设、人才培养和储备等几个方面对培训工作提出了要求，对全体员工的学习成长提出了殷切希望。各科室精心准备了培训课件，就劳务公司在财务管理、安全生产管理、制度执行、合同履约及劳务管理实务等方面进行了细致的讲解，并就存在的问题进行了分析探讨并提出解决方案。

通过此次培训，大家对岗位基础知识、技能要求、工作职责、个人学习和职业规划有了更加深刻的认识，纷纷表示今后将更加珍惜岗位,不断提升个人综合能力，履职尽责，积极工作，主动担当作为，做好项目服务管理工作，实现自身价值,为分公司的健康发展贡献自身力量。（撰稿人：胡译军）